金沙城中心赌场_现金网平台￥博彩游戏

　2011伊始，形势大好的制造业本该是忙开工的时候，现在却俨然变成了招工忙，企业上演抢人大战。用工荒本是年年都有的问题，但是2011年的形式更加严峻。春天里的工荒，势必影响企业“秋天里的收成”。

　　详见2011年用工荒专题：http://www.fzfzjx.com/Feature/ygh/

　　有专家称，当前“用工荒”很像30年前的香港。那么全国各地用工问题到底又是怎样的呢？

　　金沙城中心赌场_现金网平台￥博彩游戏

　　“来自金沙城中心赌场_现金网平台￥博彩游戏劳动部门的信息，节后泉企用工需求数量达160万人左右，用工缺口至少15万人，企业招工形势紧张。”

　　“最近有点被逼急的感觉，天天都在忙着招人。招聘会、登广告、发动员工拉人等招式都用遍了，但还是不理想。”李先生是金沙城中心赌场_现金网平台￥博彩游戏的一家制鞋企业的人事主管，目前招人成了企业最为头疼的事。

　　温州

　　2011年，温州又将迎来新一年更为饥渴的“民工荒”。据了解，目前温州企业普遍缺工，以成衣、制鞋企业为例，普遍存在10%-20%的用工缺口。一家鞋革企业14条生产线，因招不到工人只能停掉4条。更有温州企业因为招不到工人，只能停产。

　　东莞

　　在缺工情况日益严重，同时人事成本愈升愈高的环境下，东莞已有部分企业宣布关厂，把厂房卖掉或转租。在人才市场，企业招聘负责人一脸的无奈，更感慨：应聘的人还没招聘的多。

　　为了招工，各家有各家的奇招，涨薪成为众多企业祭出的首要法宝，靠管理、靠温情、靠出位，一切都在催生变化……

　　目前，传统制造业长期以来赖以生存的廉价劳动力基础被全面撼动，产业升级迫在眉睫。企业唯一的选择只能是增加产品附加值，或者增加机械操作，减少用工人数。